设计理念：
设计关键词：10年
行业经验
30+
服务行业
98%
客户满意
3000+
成功案例
蓝橙视觉 · 长图静态设计
我们专注于图形元素、色彩搭配、排版布局和视觉引导，提升内容的可读性和传播效果
图形元素设计选择与品牌相符的图形，增强信息传达
01
色彩搭配设计使用和谐色彩，突出重点，提升吸引力
02
排版布局设计合理分布内容，确保清晰易读，增强逻辑性
03
视觉引导设计利用视觉线索，引导用户顺畅浏览长图内容
04
视觉生动活泼吸引眼球增强体验
信息清晰易懂层次分明印象深刻
用户参与性强互动性好
蓝橙视觉 · 长图动态设计
通过视觉设计、元素设计和背景设计提，高用户的参与感
服务概述：
我们的长图动态设计服务，结合视觉设计、元素设计和背景设计，通过动态效果增强视觉冲击力，让信息传递更加生动有趣。我们的设计不仅注重美学，还兼顾用户体验，确保每一幅动态长图都能在传递信息的同时，给观众带来愉悦的视觉享受。
服务特色：
- 通过动态元素和效果，吸引观众眼球，提升长图的吸引力。
- 动态设计能够更生动地展示信息，使内容更加易于理解和记忆。
- 结合视觉与交互设计，让用户在浏览长图时享受更加流畅、愉悦的体验。
蓝橙视觉 · 长图设计趋势
蓝橙视觉紧跟长图设计趋势，专注于打造具有品牌个性和视觉吸引力的长图作品
简约风格主导
长图设计趋向简约，摒弃繁杂装饰，以简洁布局、清晰线条和纯净色彩突出主题。易读易懂，给人舒适感，让用户专注关键信息，如单一主色调搭配简洁图形文字排版。
动态效果吸睛
动态长图受青睐，添加动画和微交互等，更生动有趣，吸引注意力。元素渐入渐出等效果增添活力，提高用户参与度和分享率，在社交媒体和网页设计中很受欢迎。
插画元素流行
插画广泛用于长图设计，条漫、国潮插画等各种风格插画带来艺术魅力和个性表达。能传达情感、讲故事，如展示品牌故事等，易引起共鸣，使长图更具吸引力和感染力。
数据可视化呈现
在信息爆炸时代，数据可视化成为长图设计的重要趋势之一，将复杂数据转化为直观图表等，便于用户理解消化。清晰展示数据趋势，在商业报告等领域作用大，帮助用户明智决策。
精品案例
公司存有海量长图设计案例，为不同规模企业制作的长图都独具特色
天府通年度报告长图设计
成都天府通2020年度报告H5长图通过视觉元素，展现成都天府通在2020年运营情况。
设计理念：
整体采用插画风格，色彩鲜明且富有层次感，运用了不同的色彩来区分不同的场景和时间段，例如用冷色调表现冬季，暖色调表现夏季，营造出时间的流转感。插画中的人物形象生动，表情丰富，通过不同的姿势和动作展现出乘客在地铁中的各种状态，增加了画面的真实感和趣味性。长图通过多个地铁车厢场景的拼接，形成了一幅完整的天府通年度报告画卷。每个场景都有独特的主题，通过巧妙的过渡和连贯的视觉元素，使整个长图具有很强的整体性。H5 长图设计中加入了交互元素，如点击查看更多详情、滑动查看不同场景等，增强用户的参与感。
设计关键词：
贵医附院・镌刻2023崭新画卷SVG通过视觉元素，展示贵医附院在2023年取得重要成就。
设计理念：
这个SVG是贵医附院的年报长图，整体是一个“画卷”打开的形式，主线是【年度记忆】，体现医院一年以来的工作成绩。长图中加入了“查看年度记忆”的按钮，增加了互动性，使观众可以进一步了解医院的具体成就。整体采用插画风格，色彩鲜明且富有层次感，运用温暖的色调如橙色、红色、绿色等，体现医院的人文关怀和蓬勃发展。插画中的人物形象生动，表情丰富，通过细腻的笔触描绘出医护人员、患者、获奖者等不同角色，展现医院内的多元场景。同时SVG 设计中加入交互元素，增强用户的参与感和体验感。例如，观众可以点击 “查看年度记忆” 按钮，获取更多关于该事件的详细信息。
设计关键词：
读书日宣传长图设计
黑龙江电视台读书日 H5 长图通过视觉，传达读书的魅力与乐趣，吸引观众参与读书活动。
设计理念：
整体色调以绿色、蓝色为主，搭配黄色等明亮色彩，营造出一种清新、自然的氛围，符合读书带给人的宁静与舒适感。插画风格采用童话般的画风，描绘了森林、动物、小径等自然元素，象征着书中所蕴含的广阔世界，如同进入一个充满奇幻与探索的童话森林。通过主角背着书包在森林中行走的场景，表现出读书是一场心灵的旅程。沿途的动物、植物和小屋等元素，寓意着书中丰富多彩的内容。插画中的角色表情生动，姿态各异，增加了画面的趣味性和吸引力，使观众能够沉浸在这个读书的童话世界中。H5 长图设计中加入了交互元素，如点击展开详细内容、滑动查看不同场景等，增强用户的参与感。合理设置提示信息和操作按钮，确保用户在浏览过程中能够清晰地知道如何操作，避免迷失。
设计关键词：
设计公司 VS 自建团队
蓝橙视觉与自建团队相比，在经验资源、创意风格、成本、管理交付、人员稳定、沟通、灵活度、培训提升等方面都有显著优势，企业宜按需考量
企业只需支付项目费用，无需承担其他固定成本
合作过程中，能与不同部门和人员进行有效的沟通协作
能快速理解并满足不同行业、不同类型项目的设计需求
可以根据企业的项目需求灵活调配设计资源
服务众多客户，接触不同行业和领域，打造品牌专属的设计风格
有稳定的业务来源和团队结构，为客户提供持续稳定的设计服务
有一套成熟的设计流程和项目管理体系
注重员工的专业培训与技能提升，定期组织内部培训课程
需要投入大量资金用于招聘、培训、薪酬福利、办公设备等方面
不如专业物料设计公司那样熟练和高效
在专业经验和资源上相对欠缺，需要时间去积累和整合
对于临时性的项目需求或市场变化的适应性可能较差
成员相对固定，思维模式和设计风格可能会逐渐趋同，导致创意的局限性
人员流动可能会对项目产生较大影响
项目管理能力和流程的完善需要一个过程，影响项目的交付效率和质量
培训资源相对有限，可能主要依赖企业内部不定期组织的培训
成本投入
沟通与协作
专业经验与资源
灵活性与适应性
创意与风格多样性
人员稳定性与风险
项目管理与交付效率
专业培训与技能提升
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